المسمى الوظيفي
• مدير العمليات – جدة – للرجال والنساء.
الغرض من الوظيفة
قيادة وإدارة جميع الأنشطة التشغيلية في الميناء والمحطة بما يشمل عمليات السفن والساحات والبوابات، وضمان تنفيذ العمليات اليومية بكفاءة عالية ووفق أعلى معايير السلامة، وتحقيق مؤشرات الأداء التشغيلية، وتحسين العمليات من خلال الابتكار والتحول الرقمي.
الواجبات والمسؤوليات الرئيسية
القيادة والإدارة التشغيلية
• قيادة جميع وظائف التشغيل بما يشمل عمليات السفن والساحات والعمليات البرية.
• ضمان تنفيذ العمليات اليومية بأعلى مستويات السلامة والكفاءة.
• تطبيق الاستراتيجيات التشغيلية المتوافقة مع خطة العمل.
• ضمان توفر الموارد والمعدات والقوى العاملة اللازمة.
• إدارة الميزانيات التشغيلية وضبط التكاليف.
• قيادة عمليات التقييم والتطوير والتخطيط الوظيفي للفرق التشغيلية.
• تعزيز ثقافة السلامة والالتزام بسياسات EHS.
• مراقبة المخاطر التشغيلية وتطبيق خطط التخفيف.
إدارة العمليات اليومية
• إدارة عمليات مناولة السفن وتخطيط الساحات وتشغيل البوابات.
• ضمان الاستخدام الأمثل للرافعات والمعدات والبنية التحتية.
• مراقبة زمن دوران السفن، إنتاجية الرافعات، كثافة الساحات، وكفاءة البوابات.
• تحقيق مؤشرات الأداء التشغيلية (KPIs).
• معالجة الاختناقات التشغيلية وتحسين الإنتاجية.
• ضمان التنسيق بين تخطيط السفن والساحات والبوابات.
• دعم مبادرات التحسين المستمر وخفض التكاليف.
إدارة الأداء والإنتاجية
• وضع ومراقبة مؤشرات الأداء لجميع العمليات.
• تحليل البيانات التشغيلية وتحديد فرص التحسين.
• إعداد خطط لرفع الإنتاجية والكفاءة.
• إعداد تقارير الأداء التشغيلية ورفعها للإدارة التنفيذية.
السلامة والامتثال وإدارة المخاطر
• ضمان الالتزام بسياسات وإجراءات السلامة.
• قيادة مبادرات السلامة وبرامج منع الحوادث.
• ضمان تدريب الفرق التشغيلية على إجراءات الطوارئ.
• الالتزام بلوائح الميناء والجهات التنظيمية والمعايير البيئية.
• إجراء تقييمات المخاطر وتطبيق إجراءات التخفيف.
إدارة أصحاب المصلحة
• بناء علاقات قوية مع الجهات الداخلية والخارجية.
• التنسيق مع الجهات المينائية، الخطوط الملاحية، الوكلاء، ومقدمي الخدمات اللوجستية.
• دعم إدارة علاقات العملاء لضمان تقديم خدمة متميزة.
• معالجة التحديات التشغيلية المؤثرة على مستوى الخدمة.
التحسين المستمر
• دعم تطبيق منهجيات LEAN والتحسين المستمر.
• تحديد فرص تحسين العمليات وتقليل الهدر.
• المشاركة في مبادرات الأتمتة والتحول الرقمي.
• دعم تطبيق التقنيات الحديثة لتعزيز الإنتاجية.
إدارة الموارد والقوى العاملة
• قيادة تخطيط القوى العاملة التشغيلية.
• ضمان التدريب المستمر للموظفين.
• مراقبة الأداء وضمان توافقه مع توقعات الشركة.
• دعم خطط الإحلال والتطوير القيادي.
• تعزيز المشاركة وروح الفريق.
المؤهلات والخبرات المطلوبة
• بكالوريوس في إدارة العمليات، اللوجستيات، الهندسة، الدراسات البحرية أو تخصص مشابه.
• يفضّل درجة الماجستير.
• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تشغيل محطات الحاويات.
• خبرة 5–7 سنوات في مناصب قيادية تشغيلية عليا.
• خبرة مثبتة في مشاريع أتمتة محطات الحاويات.
• خبرة في تحسين التكاليف والإنتاجية.
• فهم عميق لعمليات المحطات الحديثة وأنظمة إدارة المحطات (TOS).
• خبرة في إدارة المشاريع من الفكرة حتى التشغيل.
• خبرة في إدارة الموردين والمناقصات.
• مهارات قيادية قوية وإدارة أصحاب مصلحة.
• مهارات تحليلية وحل مشكلات باستخدام منهجيات LEAN.
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
• رخصة قيادة سارية.
مميزات الوظيفة
• راتب تنافسي.
• بيئة عمل عالمية في واحدة من أكبر شركات الخدمات اللوجستية والموانئ.
• فرص تطوير مهني وقيادي.
• العمل ضمن مشاريع تشغيلية متقدمة تقنيًا.
معلومات إضافية
• المدينة: جدة – منطقة مكة المكرمة.
• الوظيفة منشورة حديثًا عبر LinkedIn.
• الدوام من مقر الشركة.
#وظائف_جدة #إدارية_سكرتارية #البكالوريوس
Source link
الجزائر Algerie 48 أول شبكة مراسلين جزائرية مستقلة